buitendienst specialist recruitment training consultancy

1 op 1 coaching

Altijd persoonlijk. 

Altijd praktisch.
Altijd gekoppeld aan de dagelijkse realiteit.

Gericht op inzicht, richting en gedrag dat resultaat oplevert.

Soms heb je geen training nodig, maar scherpte.
Iemand die met je meekijkt, doorvraagt en helpt keuzes maken die werken in de praktijk.

Onze 1-op-1 Coaching is er voor mensen in de buitendienst, hun leidinggevenden en fieldcoaches.
Gericht op inzicht, richting en gedrag dat resultaat oplevert.

Altijd persoonlijk. Altijd praktisch. Altijd gekoppeld aan de dagelijkse realiteit.


Voor wie is 1-op-1 Coaching?

Deze 1-op-1 coaching is bedoeld voor:

Mensen in de buitendienst die sterker willen staan in hun rol.
Sales Managers en Field Coaches die hun impact willen vergroten.
Professionals die net een nieuwe functie of promotie hebben gekregen.
High potentials die snel groeien en scherp willen blijven.
Mensen die zich oriënteren op een volgende stap, intern of extern.

Coaching is bij ons geen noodoplossing.
Het is een bewuste investering in jezelf en je ontwikkeling.

Wanneer kies je voor 1-op-1 Coaching?

Je rol is veranderd en je zoekt houvast
Je wilt groeien in persoonlijk leiderschap binnen sales
Je wilt scherper sturen op gedrag en keuzes
Je loopt niet vast, maar je voelt dat er meer in zit
Je zoekt iemand die met je meekijkt, zonder oordeel of standaardoplossingen
buitendienst specialist recruitment training consultancy

Wat wij doen in deze coaching

Onze 1-op-1 coaching draait om wat er écht gebeurt in jouw werk, situatie of leven.

We werken aan:

  • inzicht in jezelf en je gedrag,
  • helder krijgen wat jou drijft en motiveert,
  • praktische tips en tricks die je direct toepast,
  • persoonlijk leiderschap in de context van jouw functie,
  • effectiever omgaan met druk, verwachtingen en keuzes.


Geen modellen om te onthouden.
Wel gesprekken die iets in beweging zetten.

Zo is het traject opgebouwd

1-op-1 Coaching bij Fieldmasters bestaat altijd uit minimaal 4 coachcalls.

Het traject bestaat uit:

  • een intake om jouw vraag scherp te krijgen,
  • minimaal vier persoonlijke coachcalls,
  • concrete acties tussen de gesprekken door,
  • reflectie op situaties uit jouw dagelijkse praktijk.

De coaching kan plaatsvinden online, live of on the job.
Altijd afgestemd op jouw rol, tempo en context.

Wat het je oplevert

  • Meer inzicht in jezelf en je rol.
  • Meer rust en focus in je werk.
  • Sterker persoonlijk leiderschap.
  • Praktische handvatten die direct effect hebben.
  • Bewuste keuzes over hoe jij verder wilt.
  • Je staat steviger, werkt gerichter en haalt meer uit jezelf.

1-op-1 Coaching inzetten voor je team

Voor HR en leidinggevenden is 1-op-1 Coaching een effectieve manier om mensen gericht te ondersteunen, zonder dat het zwaar of ingewikkeld wordt.

Deze coaching is zeer geschikt wanneer:

  • een medewerker net promotie heeft gemaakt,
  • iemand snel groeit en extra reflectie nodig heeft,
  • je eigenaarschap en leiderschap wilt versterken,
  • je wilt investeren in behoud en motivatie,
  • je mensen individueel wilt begeleiden zonder groepsdruk.

Wij nemen het traject volledig uit handen.
Jij houdt overzicht. De medewerker krijgt persoonlijke aandacht.

Wat dit oplevert voor de organisatie

Snellere effectiviteit in nieuwe rollen.
Meer stabiliteit en eigenaarschap in teams.
Sterker leiderschap in het veld.
Minder uitval en verloop.
Meer impact zonder extra managementdruk.

1-op-1 Coaching past binnen training- en ontwikkelbudgetten en is flexibel inzetbaar per medewerker.

Samen bepalen we het doel van de coaching.
Wij begeleiden de medewerker in minimaal vier coachcalls.
De coaching is persoonlijk en vertrouwelijk. Waar gewenst koppelen we op hoofdlijnen terug over voortgang en impact.  Zo investeer je gericht in mensen, met duidelijkheid en rust.

Waarom Fieldmasters?

Wij werken al meer dan 20 jaar met mensen in en rond de buitendienst.
We kennen het tempo, de druk en de dynamiek tussen binnen en buiten.

Daarom is onze 1-op-1 coaching:

  • praktisch in plaats van theoretisch,
  • persoonlijk in plaats van standaard,
  • gericht op gedrag én resultaat.

Wij kennen de markt. Wij kennen de mensen. Jij hebt het resultaat.

Team gedrag leiderschap

1 op 1 coaching

Vraag een vrijblijvend gesprek aan
Dan kijken we samen of 1-op-1 Coaching past bij jouw situatie of die van je team